Ostatnia aktualizacja: 16 sierpnia 2017
Co o kulturze organizacyjnej w swojej firmie mówi prezes Totalizatora Sportowego?
Etyka, zasady i dialog: Kultura organizacyjna Totalizatora Sportowego jest wypracowywanym przez lata zbiorem wewnętrznych regulacji, które opierają się na przepisach prawa pracy i praktyce ujętej w obowiązujące wszystkich normy.
Chcę podkreślić, że szczególnie ważna jest dla nas kwestia równego traktowania pracowników, przeciwdziałania mobbingowi oraz kwestie związane z czasem pracy. Wielkie znaczenie ma również balans między życiem prywatnym a zawodowym. Wszyscy doskonale wiemy, że zachowanie równowagi między tymi sferami jest podstawą normalnego, zdrowego funkcjonowania każdej jednostki.
Niezwykle istotna jest też kwestia zarządzania pracownikami, wynikająca z ich kompetencji i oparta na wynikach pracy. Umożliwienie im rozwoju, zdobywania nowych umiejętności to krok w kierunku budowania związanej ze spółką znakomicie przygotowanej kadry. W każdej firmie, a szczególnie tak dużej jak nasza, istotny jest dialog społeczny. Nie wyobrażam sobie jakiejkolwiek dobrze funkcjonującej spółki, w której taki dialog jest zakłócony.
Podsumowując, Totalizator Sportowy to spółka, która przykłada wielką wagę do wszystkiego, co ma związek z kulturą organizacyjną. Wiemy, czym jest etyka i przestrzeganie ustalonych zasad. Nasi pracownicy z pewnością to doceniają. Dzięki temu, że jesteśmy dobrym pracodawcą, nasza załoga jest bardziej zaangażowana w życie firmy i w realizację jej celów. Zwłaszcza że głośno mówimy o procedurze antymobbingowej, karcie różnorodności czy kodeksie dobrych praktyk. Dzisiaj to standard, który chcemy stale aktualizować i unowocześniać, aby stale być w gronie najlepszych pracodawców w Polsce – mówi Olgierd Cieślik, prezes Totalizatora Sportowego.
"To chyba konkurencja forebtu opłaca te teksty redakcji e-play... Co to za bzdurna informacja, w czasach, gdy dzieciaki oglądają reklamy sts skierowane tematycznie do dzieci i mlodziezy, dziadki kupują wnuczkom zdrapki "nie hazardowego" lotalizatora, a superbet niemal wyskakuje z lodówki i nie patrzy na wiek konsumenta. Wstyd e-play"
"Jakieś kompy znaleźli i jaka akcja? Oni już naprawdę nie mają kogo łapać i statystyki robią. Takie służby zaangażowane w proceder paru komputerów i opłakanych lokali. Marnują pieniądze podatników"
"Mnie to wkurza te obstawianie państwowego totalizatora: stoję w Żabce a przede mną emeryt podaje jakieś cyfry, kupuje losy, czas zabiera… w saloniku prasowym chce kupić gazetę a to był jakiś tam dzień kumulacji i ludzie poje@@ni stoją w kolejce i obstawiają liczby. To jest hazard. Hazard też jest w radio RMF „wyślij sms a już teraz każdy sms mnożymy x70” więc jak każdemu mnożą to co to za bonus? Może trzeba zacząć od ograniczenia tych konkursów SMS i zdrapek/obstawiania liczb na stacji w sklepie i kiosku?"
"Reklamy Totalizatora powinny być zabronione. To namawianie ludzi do hazardu. Emeryci wydają całe emerytury na zdrapki. W czasie losowania gadają że jeden trafił milion a że reszta przegrała 10 mln tego już nie powiedzą. Zakazać tych praktyk."
"a czy Totalizator Sportowy nie łamie ustawy ??? Oczywiście , że tak . Wynika jasno z reklamy w TV , wakacje , szczęście nie ma końca i te kulki tzn. lecą w kulki z klientami , etc."